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組織編制：本所課、室，分別掌理有關事項，各課、室職掌內容，除法令另有規定者外，必要時得依地方行政機關組織準則第八條之規定調整之。 任免遷調：職缺掌控、考試分發、任用銓敘等業務。 考績：平時考核、年終考績、另予考績等業務。 獎懲：平時獎懲、重大功過獎懲等業務。 差勤進修：出差登錄、請假審核、出勤情形查核、訓練進修之陳報送訓等業務。 退休、撫卹：退撫陳報、核發退撫金等業務。 待遇：薪資審核等業務。 福利：各項補助等審核及核發等業務。 人事資料管理：人事資訊系統維護及傳輸等業務。